面板行业:资金人才技术一个都不能少
未来平板显示市场看中国。中国大陆未来5年无疑将是面板企业竞争的焦点,谁能够在中国大陆站住脚,谁将是未来面板业的主导者,这是一个不争的事实。三星、LG都想进入中国大陆市场,在去年终于拿到“准入证”后,却迟迟不见动作,与之前争夺准入门票形成鲜明对比,更有LG宣布推迟建设计划。
本文引用地址://m.amcfsurvey.com/article/120366.htm门票拿到手后确迟迟不入场,一个原因是他们没有那么强的能力同时去建设多条新的生产线。我们知道,三星、LG在韩国都宣布要建设10代TFT-LCD生产线,三星还宣布将建设5.5代OLED生产线,再想在中国大陆投资8.5代线,应该不具备投资的能力,一下子拿出六七百亿元似乎不太可能。
LG似乎放弃了极力争取来的“准生证”,而三星选择了与TCL合作。三星与TCL的合作,一方面体现了三星对中国市场的重视,另一方面,对TCL来讲,通过这种方式能够尽最大的可能解决技术和专利问题。
未来人才将是TFT这一行业竞争的焦点。一条生产线核心工程师最少需要400人。未来人才的竞争将越来越激烈。目前产业的环境如此,企业也必须要无奈地接受和适应这个环境,要给年轻人一个美好的愿景,加快培养和培训人才,同时吸引国外人才回国工作。
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