机器人市场“高烧”难退 如何挤出“泡沫”？

　　近几年国内推崇的“机器换人”概念，我们认为说法还比较片面。实际上机器人替代人工主要体现在三个方面：人做不了的，人做不好的和人不想做的。

　　人做不了的工作一般是指在高危、真空、高污染等特殊环境下的作业或者搬运重物等人力达不到的工作;人做不好的工作主要指机器人的工作效率比人工效率高的工作;人不想做的工作一般指脏乱差环境下的工作或是重复性体力劳动。从目前的技术来看，机器人的智能化程度还很初级，工业机器人的在线感知能力远低于人，因此机器人擅长的事与人类擅长的事是不同的，机器人不是简单地替代人工，而需要把人类从单纯的重复劳动以及高危、高污染和高强度的劳动中解放出来。

　　企业对机器人的基本需求在于，一是解决生产效率不高的问题，与质量和速度有关系;另一些则跟安全、劳动强度有关系。有的工作机器人完成效果比较好，比如加工质量一致性问题、加工速度问题、让生产变得更为柔性等，而像一些有毒有害气体场合也不适合人去工作，需要机器人替代。不过，即便是使用机器人，也离不开人的操作、维护、保养。一般情况下，一台机器人需要3到5名相关的操作维护和集成应用人才。机器人只是为生产带来了便利，人机共融才是数字化生产的发展趋势。

　　产业出路在何方

　　从产业的角度看，核心技术落后，国外厂商占据高端市场和价值链中的优势环节，已是老生常谈。突破关键技术，创新应用领域，做强国产品牌，这些论调多说无益，关键还是在于能否在产业过热的大背景下埋头做实事，能否在追赶国外厂商的过程中创新思路。

　　持续创新赢得市场认同

　　机器人产业前景十分广阔，一方面因为现有市场的超高增速和潜在市场的巨大空间，另一方面还在于机器人产业自身分为不同阶段，机器人产品分为不同形态。产业的不同阶段可以贴合不同时期的生产方式，产品的不同形态可以满足用户的不同需求。这就需要我们对产业的发展具备足够的耐心，同时要对技术和产品持续创新。目前，从机器人产品的控制方式来看，可以分为三种形态：

　　第一种是通过输入有效指令让机器人完成相应工作。目前国内机器人的厂家还在为打造这种形态的成熟产品而努力，包括对核心零部件的研发，机器人控制软件、应用软件的开发，这些都是为制造出领先的工业机器人机械臂产品必须做好的功课。