股价跌出一个小米 裁员也不能解决三星问题

　　全球手机市场增速逐渐放缓，据预测，2015年全球智能手机增速将会降到10.4%。同时，中国作为全球最大的智能手机市场，上半年手机销量首次出现负增长，未来手机市场的厮杀必定会更加惨烈。老牌的HTC已经到了无人问津的地步，频频传出被收购的消息，而作为他的难兄难弟的三星，最近也因为业绩不佳，处在风口浪尖上。

　　据知情人士透露，三星手机中国区正在酝酿大裁员，比例约为9%，涉及多个部门，粗略计算，此次裁员人数将达千人。而在上周，彭博社报道称，三星总部将要裁员10%，裁员对象主要是人力资源、公共关系和财务部门的员工。

　　随后三星电子均否认了关于利润缩减导致裁员的传闻，称只是一部分员工职位的调整。不过，该负责人也表示“如果今后公司做出什么决定也是正常的，毕竟是商业社会。”而一位三星手机员工透露，目前公司内部传言满天飞，担忧的情绪在蔓延，裁员的的可能性很大。

　　手机公司裁员最近已不是什么新鲜事，市场的收窄，竞争的加剧，不得不让一些企业做出一定的调整。其中索尼移动今年6月又砍掉了瑞典约1000名员工，此前，索尼移动在2月份曾宣布在全球范围内裁员约2100人，尽管没有公布中国区人数，但显然中国区难以幸免。而深处泥潭中的HTC上个月宣布公司缩减预计15%的全球员工人数。据推算，HTC这回裁员人数2000人以上。

　　不过，作为一个用户30万员工的公司来说，三星如果此次真得裁员10%，必定会对社会和自身的发展带来较大的影响。

　　野村控股分析师指出，裁员是控制成本的最简单的方法，三星未来几年获利可能无法再攀升，该公司已经做好勒紧腰带的准备。同时，三星明年拟将总管理费减少50%，但是，在外界看来，三星企图依靠裁员和减支计划来扭转颓势，仍有很大的困难。

　　股价跌出一个小米

　　根据三星第二季度财报显示，三星电子二季度营收约合417亿美元，同比下降7%;净利润同比下降8%至约50亿美元。同时，三星二季度手机部门的利润也未见改善，其移动业务利润下降至2.76万亿韩元，虽然是近四个季度里最高的，但是仍低于去年同期的4.42万亿韩元。值得注意的是，这已经是三星连续第五个季度净利润下。

　　尽管按市值来计算，三星电子仍是韩国上市公司中最高的，但当下与年内峰值相比，其股价已经蒸发了近600亿美元。同时，由于Galaxy旗舰智能手机的市场需求不温不火，自四月份以来，三星电子的股价已经出现了连续五个月的下滑，市值缩水约440亿美元，跌出将近一个小米，其中仅8月份三星的市值就减少了120亿美元。同时，这一波下跌是三星电子自1983年12月以来持续时间最长的下跌周期。

　　三星与苹果股价跌幅

　　对于三星股价的持续低迷，首尔IBKSecurities证券公司分析师LeeSeungWoo称：“我们都知道三星的智能手机业务表现欠佳，但我不知道其股价下滑趋势何时能止步。

　　多面受敌

　　2011年，三星凭借着GalaxyS和Note系列大屏手机，占据着全球大部分高端市场的份额。不过，由于三星管理层的保守，三星手机一直是“换汤不换药”，只是硬件升级，而这也为后来的衰落埋下隐患。虽然三星电子目前仍是全球第一大智能手机生产商，但其市场份额却在一步步被蚕食。

　　根据市场调查公司IDC的数据显示，三星虽然仍是目前全球最大的智能手机制造商，但其市场份额已经从当初的30%下降到20%以下，根据StrategyAnalytics的报告显示，二季度三星市场份额将从去年同期的22.3%下滑到20.5%。

　　根据迪信通的数据，由于奇酷手机新品的发布，使其关注度上升较快，而苹果在九月份发布新品也使得其在八月份关注度上升一个名次。相比较下，八月份三星发布galaxyS6edge+和Note5之后，并没有给其带来过多的关注度，反而是下降两个身位，排在第五。

　　八月份手机关注上升趋势